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关于开展“星沙大讲堂”之《华为人力资本管理哲学》培训的通知

来源:长沙经济技术开发区人才交流服务中 时间:2017-08-09 作者:长沙经开区人才网 浏览量:

各入区单位:

为提升园区企业管理水平,进一步拓宽视野,让园区企业能及时学习国内名企的先进管理经验,区人才交流服务中心将邀请原华为公司人力资源管理专家专家丁守海老师来区开展《华为的战略人力资源管理与规划》的培训。请各单位做好参会组织工作,具体事项通知如下:

一、培训时间及地点:

时间:8月23日(星期三)9:00—17:00

地点:管委会综合楼三楼第一会议厅

授课形式:公共课

模式:400人左右

二、培训对象:企业高管、人力资源总监、部长及从事人力资源管理的相关人员。

三、培训内容:

1、如何理解华为的战略人力资源管理;

2、华为人力资源规划与“五定”方案;

3、华为的组织结构与岗位优化;

4、如何做好岗位定责;

5、华为的岗位定编问题;

6、华为的价值评价体系与岗位定薪;

7、关键人才识别与岗位定员。

四、师资介绍:

丁守海——中国人民大学经济学院教授(2014年破格晋升)、博士生导师,曾在深圳华为技术有限公司市场部和人力资源部任职七年,在北京大学、清华大学、中国人民大学各类总裁班授课,中国邮政、正大集团、扬子银行、小雨集团、宝迪集团等企业管理顾问或独董。

五、相关事项:

1、所有参训人员于培训当天8:30前准时入场;

2、各单位务必于8月18日前将本单位参训人员名单(填写word形式的报名回执)发送至区人才交流服务中心,以方便我中心安排座位;

3、本次培训不提供就餐,参训人员自带笔;

4、全年培训课程安排可查见长沙经开区人才网(www.jkqrc.com),并请做好内训结合工作。

六、联系方式:

联系人:于先生、周先生

联系电话:84020836 E-Mail:csjkq@163.com



2017年8月9日

8月23日华为的战略人力资源管理与规划培训通知.doc


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